Formation certifiante

Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP)

Tarif

6 770 €*

Format

En centre

Durée

6 mois de formation à temps plein (922 heures) suivant le parcours antérieur du candidat

Quand et où démarrer ?

Chaque trimestre à Paris

Niveau

Débutant à confirmé

*Tarif net de TVA, frais de certification inclus

6 mois de formation à temps plein pour devenir
Conseiller en Insertion Professionnelle certifié

Vous souhaitez (re)donner du sens à votre vie professionnelle en vous orientant vers un métier gratifiant qui vous permettra d’accompagner des personnes vers l’insertion professionnelle et l’épanouissement personnel ?

Vous avez choisi le métier de Conseiller en Insertion Professionnelle et souhaitez en acquérir toutes les compétences ?

Vous voulez gagner une véritable légitimité à travers un titre professionnel unanimement reconnu par la profession ?

Vous considérez que votre projet exige une formation solide et attendez de véritables perspectives professionnelles à l’issue de la formation ?
Le Parcours CIP SIPCA est fait pour vous !

Pour qui ?

Vous êtes …

Prérequis

Programme

6 mois de formation à temps complet (922 heures) pour devenir CIP

INTÉGRATION

De la découverte de l’IAE au diagnostic de territoire

M1

Accueillir et écouter

M2

Accompagner vers l’action

STAGE

Période de stage pratique
(9 semaines)

M3

Soutenir l’emploi

STAGE

Période de stage pratique
(2 semaines)

CERTIFICATION

Préparer la certification :
les dossiers et le questionnement

Objectifs et certification

Le parcours CIP vise la certification « Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle » inscrite au RNCP - niveau 5 (Eu) (Fiche RNCP 37274) et se décompose en 3 blocs de compétences :
Bloc 1 - Accueillir et écouter : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé
Bloc 2 - Accompagner vers l’action : Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle
Bloc 3 - Soutenir l’emploi : Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle

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Bloc 1 : Accueillir pour analyser la demande des personnes et poser les bases d’un diagnostic partagé

  1. Informer une personne ou un groupe des ressources en matière d’insertion et des services dématérialisés,
  2. Analyser la demande de la personne et poser les bases d’un diagnostic partagé,
  3. Exercer une veille informationnelle, technique et prospective pour adapter son activité au public et au contexte,
  4. Travailler en équipe, en réseau et dans un cadre partenarial pour optimiser la réponse aux besoins des personnes accueillies,
  5. Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l’activité dans un environnement numérique.

Bloc 2 : Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle

  1. Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d’insertion professionnelle,
  2. Accompagner une personne à l’élaboration de son projet professionnel,
  3. Accompagner la réalisation des projets professionnels,
  4. Concevoir des ateliers thématiques favorisant l’insertion professionnelle des publics,
  5. Préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l’insertion,
  6. Analyser sa pratique professionnelle.

Bloc 3 : Mettre en œuvre une offre de services auprès des employeurs pour favoriser l’insertion professionnelle

  1. Déployer dans une démarche des actions de prospection avec les employeurs du territoire pour favoriser l’insertion professionnelle,
  2. Apporter un appui technique aux employeurs en matière de recrutement,
  3. Faciliter l’intégration et le maintien du salarié dans son environnement professionnel,
  4. Inscrire ses actes professionnels dans une démarche de développement durable.
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La validation de l’ensemble des 3 CCP (Certificat de Compétence Professionnelle) vous permettra d’accéder au titre professionnel de niveau 5 de Conseiller en Insertion Professionnelle. L’épreuve de certification évalue la maîtrise des compétences, attitudes et connaissances permettant l’exercice d’activités professionnelles qualifiées.

Le processus de certification se compose de 3 étapes :

Deux dossiers écrits à remettre au jury

Une mise en situation devant un jury de professionnels en exercice

Un entretien avec le jury

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Points forts

Prenez votre destin en main avec notre parcours CIP, à l’architecture unique conçu pour maximiser
votre apprentissage avec un accompagnement individualisé renforcé.

Financez votre parcours

Des solutions adaptées à votre situation pour votre formation longue ou courte suivant votre profil (demandeur d'emploi, salarié, dirigeant d'entreprise, freelance, travailleur indépendant, fonctionnaire)

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Les avantages

Une cagnotte formation alimentée grâce à votre expérience professionnelle. Pour les salariés, demandeurs d’emploi et tout détenteur de crédits personnels de formation.
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Les avantages

Votre formation financée jusqu’à 100%
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Les avantages

SIPCA vous propose de financer votre formation en 3 fois sans frais :
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Les avantages

Si vous êtes salarié d’une entreprise de moins de 50 salariés, vous pouvez bénéficier d’un financement jusqu’à 100% de votre formation par les 11 opérateurs de compétences (OPCO).
Si vous êtes un salarié d’une entreprise de plus de 50 salariés, vous pouvez bénéficier d’un financement jusqu’à 100% de votre formation en vous rapprochant directement de votre employeur.

Les réponses aux questions fréquentes

Si vous estimez entrer dans les exigences des prérequis et si vous confirmez votre intérêt pour cette formation certifiante, vous pouvez faire acte de candidature pour l’une de nos prochaines sessions en cliquant ici. Nous vous adresserons un questionnaire nous permettant d’apprécier la pertinence de votre candidature et votre projet professionnel.

Vous devrez nous retourner le questionnaire renseigné ainsi que votre dernier CV et vous serez ensuite reçu(e) en entretien individuel avec un responsable admissions au sein de notre Campus ou en visioconférence.

Un test réflexif de présélection vous sera proposé afin de mesurer vos capacités d’analyse et rédactionnelle.

Si vous êtes déclaré(e) admissible à la fin de cet entretien, votre candidature sera enregistrée et réservée jusqu’à confirmation de l’accord de financement, votre convention de formation (ou contrat de formation) vous sera ensuite adressée.

L’inscription est possible au plus tard 2 jours ouvrés avant le démarrage de la formation.

► Le mardi, venez découvrir notre formation CIP autour d’un café au sein de notre Campus à Arcueil

Si vous le souhaitez, vous pourrez dans un premier temps, assister à une présentation générale de la formation. Celle-ci a lieu sous forme d’une réunion d’information collective autour d’un café chaque mardi de 14h00 à 15h00 au sein de notre Campus parisien situé au 23 avenue Jeanne d’Arc à Arcueil (94410)

Pour y participer, il suffit de vous faire connaître et de vous inscrire en téléphonant au 01 46 05 11 37 ou en cliquant ici.

 

► Le parcours CIP est éligible au dispositif PTP (ou Projet de Transition Professionnelle) de Transitions Pro qui vous permet de financer votre formation de reconversion et de maintenir votre rémunération pendant toute la durée de votre formation chez SIPCA. Votre employeur ne peut pas refuser la demande si les conditions d’ancienneté et la procédure sont respectées.

En revanche, il peut reporter votre absence de 9 mois au maximum dans le cas où elle pourrait avoir des conséquences préjudiciables à la production et à la marche de l’entreprise. La durée maximale de report est donc fixée à 9 mois, après avis du comité social et économique si existant.

Dans tous les cas, SIPCA vous accompagne pour constituer et déposer votre dossier PTP (Projet de Transition Professionnelle) auprès de Transitions Pro.

► N’hésitez pas contacter un conseiller SIPCA pour plus d’info au 01 46 05 11 37

Plus d’info sur Transitions Pro :

► https://www.transitionspro-idf.fr/accueil-particulier/projet-de-transition-professionnelle/

 

Plus d’info sur toutes les possibilités de financement :

► https://SIPCA-formation.com/quels-financements-possibles/

Absolument, cette la formation CIP est éligible aux financements publics (AIF France Travail, CPF…). Dans tous les cas, SIPCA vous accompagne pour motiver votre demande de formation et pour déposer votre dossier de financement.

N’hésitez pas contacter un conseiller SIPCA au 01 46 05 11 37

Plus d’info sur toutes les possibilités de financement :

https://SIPCA-formation.com/quels-financements-possibles/

Nous vous accompagnons dès le démarrage de votre formation et travaillons ensemble pour vous permettre de trouver votre stage idéal en lien avec votre projet professionnel et en s’appuyant sur la communauté SIPCA composée des professionnels travaillant dans l’univers de l’accompagnement par l’activité économique et sur un vivier de partenaires (Missions locales, associations, France Travail…) désireux d’accueillir régulièrement des stagiaires SIPCA.

► Non, le parcours de formation est à temps complet du lundi au vendredi de 9h à 17h30 pendant 6 mois.

Si vous êtes en poste et que souhaitez poursuivre votre activité nous vous conseillons nos formations à temps partiel.

Découvrez toutes les formations certifiantes de SIPCA : https://sipca-formation.com/formations-certifiantes/

3 promotions par an au sein de notre campus parisien à Arcueil (situé à 300m de la station Laplace) :

  • Promotion janvier à juillet (922h dont 532h en centre et 390h de stage)
  • Promotion juin à décembre à octobre (922h dont 532h en centre et 390h de stage)
  • Promotion octobre à avril (922h dont 532h en centre et 390h de stage)

► Le coût total de la formation incluant les formalités de certification est de 6 770 € (exonération de Tva).

► Si vous êtes demandeur d’emploi, le tarif aménagé est de 5 770 € (exonération de Tva) pour entrer dans le cadre des dispositifs réglementaires spécifiques.

► Des conditions particulières peuvent être proposées à des candidats fortement motivés finançant eux-mêmes leur formation.

Chez SIPCA, votre participation reste toujours conditionnée à l’obtention du financement de votre projet tel que vous le souhaitez. Aucun frais d’inscription ou frais de dossier, nous annulerons sans difficulté annuler votre dossier si votre demande de financement est refusée.

Sans aucun engagement de votre part, nous vous proposons de participer à l’une de nos prochaines réunions autour d’un café au sein de notre Campus à Arcueil se déroulant chaque mardi de 14h00 à 15h00 au sein de notre Campus parisien situé au 23 avenue Jeanne d’Arc à Arcueil (94410).

Vous pourrez à cette occasion échanger avec notre responsable pédagogique.

► N’hésitez pas à vous vous inscrire en cliquant ici.

Équipe pédagogique dédiée

Des Consultants Formateurs expérimentés et passionnés pour vous accompagner tout au long de votre formation !

Solène Pouillot

Consultante formatrice et Formatrice-Superviseur CIP

Psychologue du travail et des organisations supervisée. Consultante Formatrice certifiée SIPCA. Facilitatrice de codéveloppement. Formatrice-Superviseure CIP. Solène conçoit des dispositifs de formation et d’accompagnement au développement des personnes, des collectifs et des organisations.

Catherine Yselise

Yvelise Catherine

Consultante Formatrice

Passionnée par les enjeux de la formation et de l’insertion des adultes, j’ai développé une expertise unique grâce à un parcours atypique, riche en expériences formatives et inspirantes.

Sandrine Pascoal

Sandrine Pascoal

Consultante Formatrice

Chargée d'Accompagnement Social et Professionnelle certifiée CNAM. Formée à l'ADVP Activation du développement Vocationnel et Professionnel Sandrine est conseillère en Mission Locale depuis 4 ans. Elle conçoit et anime des ateliers en lien avec la formation et l'émergence du projet professionnel.

M 1

Accueillir et écouter

M 2

Accompagner vers l’action

M 3

Soutenir l’emploi